ข้อกำหนดการต่างๆที่นักเขียนต้องทราบและปฏิบัติ (Writer)
ก่อนสมัคร:
- กรุณาเพิ่มเพื่อนในไลน์ไอดี @writers เพื่อความรวดเร็วในการพูดคุย
- ทักเข้ามาเพื่อแจ้งเจ้าหน้าที่ให้ทราบ
- กดปุ่มสมัครเป็นนักเขียน
กฎระเบียบสำคัญ:
- ห้ามคัดลอกงานจากแหล่งอื่นมาโดยเด็ดขาด ไม่ว่าจะเป็นเว็บไซต์หรือแหล่งข้อมูลใดๆ ก็ตาม
- ส่งงานภายใน 1 วันหลังจากรับงาน หรือแล้วแต่ตกลง
- เขียนบทความความยาว 300 คำขึ้นไป โดยนับจำนวนคำจากโปรแกรม Microsoft Word
- ลิขสิทธิ์ในบทความทั้งหมดเป็นของผู้ว่าจ้าง ห้ามนำไปซื้อขายต่อที่อื่นๆ
- ห้ามส่งงานช้า ไม่ส่ง หรือส่งงานที่มีความผิดพลาด
ความต้องการของผู้ว่าจ้าง:
- ต้องการงานที่ตรงกับความต้องการ เข้าใจในสิ่งที่ต้องการสื่อ
- ไม่ต้องการประวัติของสถานที่
- ไม่ต้องการให้ทวนชื่อสถานที่ซ้ำๆ
- ไม่ต้องการคำว่า “ปัจจุบัน”
- ต้องการเนื้อหาที่ชัดเจน ตรงประเด็น
- ต้องการเนื้อหาที่ต่อเนื่อง อ่านเข้าใจง่าย
ผลที่ตามมาหากฝ่าฝืน:
- ถูกยกเลิกงาน
- ไม่ได้รับเงินค่าจ้าง
- ถูกปิดบัญชี
- เสียค่าเสียหายตามที่ผู้ว่าจ้างเรียกร้อง
ข้อแนะนำเพิ่มเติม:
- ศึกษากฎระเบียบอย่างละเอียดก่อนสมัคร
- เขียนงานตามความต้องการของผู้ว่าจ้าง
- ตรวจสอบงานก่อนส่งทุกครั้ง
- พัฒนาทักษะการเขียนอยู่เสมอ
ส่งงานเขียนมาแล้วจะได้รับการอนุมัติทุกงานหรือไม่?
ไม่ งานเขียนที่ส่งมาจะได้รับการตรวจสอบก่อนอนุมัติ โดยพิจารณาจาก:
- การคัดลอก: ห้ามคัดลอกงานจากแหล่งอื่น หากตรวจพบจะยกเลิกการเป็นนักเขียนทันที
- คุณภาพ: บทความต้องเขียนใหม่ เรียบเรียงใหม่ ตรงประเด็น เข้าใจง่าย ไม่ผิดพลาด
- ความสอดคล้อง: เนื้อหาต้องตรงกับความต้องการของผู้ว่าจ้าง
หากมีการคัดลอก จะเกิดอะไรขึ้น?
- ยกเลิกงานเขียน
- ยกเลิกการเป็นนักเขียน
- หยุดธุรกรรมทางการเงิน
- ไม่สามารถสมัครใหม่ได้
นักเขียนควรทำอย่างไร?
- เลือกรับงานที่สนใจ มีความรู้ หรือมีความชอบ
- เขียนงานด้วยความตั้งใจ ตรวจสอบก่อนส่ง
- เตรียมพร้อมแก้ไขงานตามคำแนะนำ
กรณีแก้ไขงาน:
- นักเขียนควรมีเวลาแก้ไข
- อาจจะไม่ได้รับเงินตามตกลงไว้
- นักเขียนสามารถแจ้งเจ้าหน้าที่เพื่อพูดคุยกับผู้ว่าจ้าง
กรณีไม่ได้รับเงิน:
- ส่งงานช้า ผิดพลาด เขียนไม่รู้เรื่อง คัดลอกงาน
- เขียนไม่ตรงมาตรฐาน
- ไม่แก้ไขงานตามคำแนะนำ
ความหมายของ “คัดลอกงาน”
- ห้ามคัดลอกงานจากแหล่งอื่น ไม่ว่าจะย่อหน้า บรรทัด หรือใช้เครื่องมือ Software
- ห้ามคัดลอกแล้วเปลี่ยนคำบางคำ
- ผู้ว่าจ้างต้องการงานเขียนใหม่ สด ไม่ซ้ำใคร มีคุณภาพ
นักเขียนที่อยู่ในขั้นการทดสอบ:
- ห้ามคัดลอกงาน หากตรวจพบจะยกเลิกการเป็นนักเขียน
- ปิดบัญชี ยกเลิกงาน ยกเลิกการทำธุรกรรมทางการเงิน
- นักเขียนต้องชดใช้ค่าเสียหาย
- ไม่สามารถสมัครใหม่ได้
ข้อควรระวัง:
- การคัดลอกงานเป็นความผิดร้ายแรง
- นักเขียนควรมีจริยธรรมในการทำงาน
- เขียนงานด้วยความซื่อสัตย์ ตรงไปตรงมา
- ยึดหลักคุณภาพและความเป็นมืออาชีพ
การทดสอบนักเขียน
1. เกี่ยวกับการทดสอบ
การทดสอบนักเขียน โดยเฉพาะนักเขียนใหม่ มีวัตถุประสงค์เพื่อประเมินความรู้ ความสามารถ และความซื่อสัตย์ของนักเขียน การทดสอบจะครอบคลุมเนื้อหาต่างๆ ดังต่อไปนี้
- ความรู้: ทดสอบความรู้เกี่ยวกับภาษาไทย หลักการเขียน บทความ ประเภทของงานเขียน ฯลฯ
- ความสามารถ: ทดสอบทักษะการเขียน การเรียบเรียงความคิด การใช้ภาษา ฯลฯ
- ความซื่อสัตย์: ทดสอบความน่าเชื่อถือ ความรับผิดชอบ และความเป็นมืออาชีพ
2. รูปแบบการทดสอบ
การทดสอบจะดำเนินการในหลายรูปแบบ เช่น
- การทดสอบทักษะการเขียน: ให้เขียนบทความตามหัวข้อที่กำหนด
- การตอบคำถาม: ตอบคำถามเกี่ยวกับภาษาไทย หลักการเขียน บทความ ประเภทของงานเขียน ฯลฯ
- การทดสอบจริยธรรม: ทดสอบว่านักเขียนมีความซื่อสัตย์ น่าเชื่อถือ และรับผิดชอบหรือไม่
3. ผลการทดสอบ
หากผลการทดสอบไม่เป็นที่น่าพอใจ ทางบริษัทขอสงวนสิทธิ์ที่จะปฏิเสธนักเขียน โดยไม่ต้องแจ้งเหตุผล
4. กฎระเบียบ
กฎระเบียบเป็นสิ่งสำคัญในการทำงานร่วมกัน นักเขียนควรศึกษาให้เข้าใจก่อนเริ่มทำงาน ทางบริษัทจะทดสอบนักเขียนว่ามีการกระทำ หรือคิดจะกระทำผิดกฎระเบียบหรือไม่
- นักเขียนใหม่:
- หากพบว่าผิดกฎระเบียบ ทางบริษัทจะยกเลิกการจ้างโดยไม่ต้องแจ้งเหตุผล
- นักเขียนเก่า:
- หากพบว่าผิดกฎระเบียบ ทางบริษัทจะแจ้งเหตุผลให้ทราบ
5. ความผิดพลาดของระบบ
ความผิดพลาดของระบบอาจเกิดขึ้นได้ ทางบริษัทไม่รับผิดชอบต่อข้อมูลสูญหายใดๆ นักเขียนควรสำรองข้อมูลงานเขียนไว้เอง
นักเขียนที่พร้อมจะทำผิดกฎระเบียบ
กฎระเบียบ มีบทบาทสำคัญอย่างยิ่งในการทำงานร่วมกัน นักเขียนควรศึกษาและทำความเข้าใจกฎระเบียบต่างๆ อย่างละเอียดก่อนเริ่มทำงาน ทางบริษัทจะทดสอบนักเขียนในหลายรูปแบบเพื่อประเมินว่านักเขียนมีพฤติกรรมที่สอดคล้องกับกฎระเบียบหรือไม่
บทลงโทษ
- นักเขียนใหม่: กรณีพบว่านักเขียนใหม่มีพฤติกรรมผิดกฎระเบียบ ทางบริษัทขอสงวนสิทธิ์ในการยกเลิกการจ้างโดยไม่ต้องแจ้งเหตุผล
- นักเขียนเก่า: กรณีพบว่านักเขียนเก่ามีพฤติกรรมผิดกฎระเบียบ ทางบริษัทจะแจ้งเหตุผลให้ทราบ
ความผิดพลาดของระบบ
แม้ว่าระบบจะมีความเสถียรสูง แต่ความผิดพลาดของระบบอาจเกิดขึ้นได้เสมอ ทางบริษัทไม่สามารถรับผิดชอบต่อข้อมูลสูญหายใดๆ นักเขียนควรสำรองข้อมูลงานเขียนไว้ด้วยตัวเองอย่างสม่ำเสมอ
บทสรุป
การทดสอบนักเขียนเป็นสิ่งจำเป็นเพื่อคัดเลือกนักเขียนที่มีความรู้ ความสามารถ และความซื่อสัตย์ เข้ามาทำงานกับบริษัท นักเขียนควรศึกษาข้อมูลให้เข้าใจก่อนเริ่มทำงาน และปฏิบัติตามกฎระเบียบอย่างเคร่งครัด
ข้อควรระวังเพิ่มเติม
- นักเขียนควรตรวจสอบงานเขียนให้ละเอียดก่อนส่ง เพื่อป้องกันข้อผิดพลาดทางภาษา หลักการเขียน และเนื้อหา
- นักเขียนควรเขียนงานตามหัวข้อที่กำหนด หลีกเลี่ยงการเขียนนอกเรื่องหรือใส่เนื้อหาที่ไม่เกี่ยวข้อง
- นักเขียนควรเขียนงานด้วยความซื่อสัตย์ ไม่ลอกเลียนงานผู้อื่น
หากนักเขียนมีข้อสงสัยเกี่ยวกับกฎระเบียบ หรือต้องการสอบถามข้อมูลเพิ่มเติม กรุณาติดต่อฝ่ายบริการลูกค้า
การเบิกจ่ายเงินนักเขียน
รอบการตัดรอบและโอนเงิน
- ตัดรอบทุกวันที่ 1 ของทุกเดือน
- โอนเงินภายในวันที่ 5 ของทุกเดือน
วิธีการเบิกจ่าย
- นักเขียนต้องเขียนอีเมลแจ้งขอเบิกเงิน
- ระบุจำนวนเงินที่ต้องการเบิก
- แนบเอกสารประกอบ (ถ้ามี)
เงื่อนไขการเบิกจ่าย
- ยอดเงินคงเหลือต้องมากกว่าหรือเท่ากับ 1,000 บาท
- นักเขียนใหม่และเก่าสามารถเบิกเงินได้เมื่อยอดเงินถึงตามที่กำหนด
- นักเขียนเป็นผู้รับผิดชอบค่าธรรมเนียมธนาคาร
- มีการหักภาษี ณ ที่จ่าย 3%
- นักเขียนที่ไม่ต้องการเขียนบทความต่อแล้ว ยอดเงินคงเหลือต้องมากกว่าหรือเท่ากับ 1,000 บาท จึงจะสามารถเบิกเงินได้
ข้อแนะนำสำหรับนักเขียนใหม่
- ไม่ควรรับงานเกิน 2 Keywords ในช่วงแรก
- เน้นรับงานที่มีคุณภาพ
- ส่งงานให้ตรงเวลา
ความหมายของความหนาแน่นของ KW, การเน้นคำ, SEO ONE
- ความหนาแน่นของ KW (Keyword Density) หมายถึง อัตราส่วนของจำนวน Keyword ที่ปรากฏในบทความ เปรียบเทียบกับจำนวนคำทั้งหมดในบทความ
- การเน้นคำ (Keyword Emphasis) หมายถึง การเน้น Keyword ในบทความ เพื่อช่วยให้ Search Engine เข้าใจเนื้อหาของบทความ
- SEO ONE หมายถึง เทคนิคการเขียนบทความให้ติดอันดับต้น ๆ บน Search Engine